为加强新时代青年教师思想政治工作，助力青年教师职业成长，提升班主任、辅导员职业素养，为学校“十五五”高质量发展夯实师资基础，4月17日，我校组织人事部联合学生工作部、校团委，在茂名校区闻韶苑、高州校区会堂，开展2026年青年教师职业发展暨班主任、辅导员职业素养提升校内培训，全校40岁以下青年教师参与培训。学校党委专职副书记吴月明出席并作总结发言。学生工作部负责人主持会议。
培训中，组织人事部副部长杨洁以《敬业、乐业、专业——青年教师职业发展的经验分享》为题，围绕教师发展相关理论与文件要求，结合自身从教经历，深入阐释敬业、乐业、专业的辩证关系，通过鲜活案例分享教育教学工作提升与职业成长方法，贴合青年教师实际需求，引发广泛共鸣。
财经学院党总支书记谢宝清作《一辈子做老师，一辈子学做好老师——至圣先师孔子修己、治学、施教之道的现代实践意义》专题报告，解读孔子教育核心思想，将中华优秀传统教育智慧与现代教师发展要求相结合，为青年教师素养提升注入文化底蕴。
吴月明在总结中充分肯定本次培训的重要意义与高效组织工作。他指出，两场讲座实现从实践方法到教育本源、从“术”到“道”的深度引领，既提供实操指导，又强化价值引领。他勉励青年教师贯通传统智慧与新时代要求，兼顾“经师”与“人师”职责，努力成长为“大先生”，践行“为党育人、为国育才”使命，坚守终身育人的职业追求。
此次培训立足学校师资队伍建设实际，紧扣青年教师成长成才需求，既夯实了思想根基，又提升了业务素养。参训教师纷纷表示，将以此次培训为新起点，坚守育人初心、锤炼过硬本领，努力成为兼具家国情怀与专业素养的新时代教育工作者，为学校 “十五五” 高质量发展和立德树人根本任务落实贡献青春力量。
